社保全是单位缴纳怎么做账
是单位代替个人负担吗？要是的话，正规处理方式是增加个人收入部分，缴纳个税应个人负担，并且这部分是应该个人负担，所以是不可以所得税前扣除的。
要是体现在账目中分录：
借：营业外支出-个人社保或其他，
贷：应付职工薪酬-工资。
要是可以和员工商量下，把这部分增加进入收入中，之后正常扣除，其到手收入并不影响，相对对于公司更为合适。
这样分录就和正常的一样了。
1、计提社保费用时的分录：
借：管理费用-社会保险费（单位部分），
贷：应付职工薪酬-社会保险费（单位部分）；
2、实际缴纳社保费用时的分录：
借：应付职工薪酬-社会保险费（单位部分），
借：其他应收(付)款-社会保险费（个人部分）
贷：银行存款；
3、实际发放工资时：
借：应付职工薪酬-工资（应发数），
贷： 其他应收(付)款-社会保险费（个人部分），
贷：银行存款/库存现金 （实发数）。
相关文章：
栏目分类
最新文章
- 手机贷的审核通过要等客服电话确认吗？想要具体了解是怎回事。
- 景旺电子(603228.SH)：公司HDI/Anylayer、软硬结合板、软板、类载板等产品可应用于AI智能眼镜
- 承兑汇票是否可以在银行贷款
- 摩根大通 Kinexys 利用 Chainlink 推动 20 亿美元代币化结算
- 请问广发车主信用卡加油卡充值计算积分吗？
- 德国10年期国债收益率在10月份上涨29个基点，势创2023年9月以来最大单月涨幅
- 日本长期国债收益率升至多年新高
- 请问广发唯品会信用卡怎么样啊？
- 矿场用电价格-矿场用电价格标准
- 荧德控股(08535.HK)盈警：预计中期股东应占综合溢利及全面收益总额将减少不少于约100万港元